跳跃前看: 引领变革的3个步骤
踏上新的职业道路或工作既令人兴奋又令人生畏。令人兴奋,因为有机会留下自己的印记,并带领团队或组织朝着新的方向发展。令人望
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千禧一代有权,没有动力并且对努力工作过敏。至少,那是我以前的想法。但是现在,我的高性能团队中有75% 多个由千禧一代组成
您知道绝对粉碎销售时的那种感觉吗?你和一个对你的产品感到兴奋的潜在客户建立了联系,你完成了一笔比你预期的更大的交易。如果
我有一个老朋友,他是硅谷一家软件初创公司的员工。他说,尽管这个组织的理念和后勤保障真的很出色,但整个组织还是支离破碎了。
艾米·史密斯 (Amy Smithis) 是一位艺术家,她将自己的工作室时间用于创造丰富多彩的当代艺术。史密斯说,她的灵
成功、幸福和成就归结为我们的想法。我们不能生活在自我怀疑中,不能拥有积极或成功的生活经验。我们的生活充满了伟大的事物和人
为了总是关门,你必须从一个想法开始,你不提供服务,直到你关闭。你不是通过销售、展示、推广、营销或建立信任来为任何人提供服
您可能已经在您的电子商务网站上吸引了大量流量。不幸的是,许多电子商务企业主发现大部分流量无法转换。实际上,大多数网站失去
你是新来开发票的吗?如果是这样,一开始可能会显得乏味和复杂。但是,您仍然可以通过以下12种大多数企业主忽略的开发票专业技
如果你问他们,许多组织会很容易地说,他们支持和鼓励学习是优先事项 -- 有时甚至是他们的核心价值观之一。但是,现实可能会
有时感觉一天中没有足够的时间来完成所有事情。对于企业家和小企业主来说,你通常戴着很多帽子,长时间工作。因此,在完成与工作
无论世界发生多大变化或我们前进了多少,一个事实将保持不变: 故事卖。当您将这些故事讲给合适的人的大量受众时,这是指数级增
处理失败的最好方法是什么?感受疼痛。没错,最近的一项研究发现,不是简单地回忆过去的错误并思考如何预防错误,而是经历失败的
作为一个企业家,你会学到很多东西——如果你想成功,那就是。你将学到一些技能,这些技能可以应用到你
仅仅管理现状已经不能接受。防守和避免进攻的人是 “领导者-看护人”。真正的领导者必须不断地定位自己,以大胆地引导他们的组
“机会就像日出。维珍集团创始人理查德·布兰森 (Richard Branson) 在最近的一篇博客文章中引用作家威廉·亚
“不” 一词可能是在收到人们的请求后最难说的词之一。你甚至可能会感到有压力说 “是”,因为你不想让别人失望或伤害别人的感
Z世代,即后千禧一代,现在是美国人口的最大部分,接近26%。被认为是 “数字原住民”,该人群是第一代完全数字化成长的人,
我终于有机会分享我在印度伟大学院的冥想学院学到的一些东西。到目前为止,我所做的最强大的心态转变之一是了解到,我真的只有两
模特兼企业家阿什莉·阿莱克西斯(Ashley Alexiss)一年前创办了她的泳装公司yalexissswimwear,